VESTIBULAR 2017.2 INSCREVA-SE X (24) 9 9882-0921


O Curso

O atual modelo pedagógico do curso de Gestão de Recursos Humanos do Centro de Ensino Superior de Valença - CESVA/FAA - foi construído de forma coletiva, está centrado no aluno como sujeito da aprendizagem e apoiado no professor como facilitador e mediador do processo, buscando a formação integral e adequada do estudante, através de uma articulação entre o ensino, pesquisa e a extensão. O objetivo geral do curso Superior de Tecnologia de Gestão de Recursos Humanos do CESVA/FAA consiste em proporcionar uma formação teórico-prática com visão humanista, sistêmica, generalista e multidisciplinar nas diversas áreas da gestão de Recursos Humanos para atuar em uma sociedade em constante transformação, por meio de um conhecimento transdisciplinar, com postura ética, crítica, reflexiva e estimular os discentes no desenvolvimento das competências e habilidades necessárias para sua atuação profissional e cidadã.


Perfil Profissional

O curso Superior de Tecnologia de Gestão de Recursos Humanos visa a desenvolver profissionais com características que valorizam o ser humano e sua inserção no cenário socioeconômico, competentes, com visão estratégica e globalizada. O perfil deste profissional atende às novas conjunturas da sociedade, apresentando capacidade para reconhecer, analisar e solucionar problemas. O curso prepara um profissional pluralista de formação abrangente com forte embasamento humanístico e aprofundamento técnico que lhe permita desenvolver as suas potencialidades.

Considerando o profissional com competências para desenvolver processos e atividades de gestão de pessoas, toma-se como referência do perfil do egresso as seguintes características:

  • Ético, com visão crítica e humanística;
  • Visão e atuação apoiadas em bases científicas e tecnológicas alinhadas à gestão organizacional;
  • Postura criativa e inovadora;
  • Atuação em conformidade com a legislação trabalhista e previdenciária;
  • Visão sistêmica considerando os ambientes interno e externo;
  • Flexibilidade para adaptação a mudanças de cenários;
  • Capacidade de relacionamento intra e interpessoal;
  • Capacidade de liderança e de trabalho em equipe;
  • Proatividade e objetividade, com foco em resultados.


Mercado de Trabalho

São muitas as oportunidades na área de Recursos Humanos. O profissional pode atuar nos mais variados tipos de empresas, em diversas funções, como Diretor; Gerente ou Supervisor de Recursos Humanos; Administrador de pessoas; Gestor de carreiras; Gestor de recursos humanos em empresas nacionais, internacionais e multinacionais; Consultor interno de recursos humanos; Auditor generalista e especialista; entre outros.




Ato autorizativo: Renovação de Reconhecimento: Portaria N° 265 de 03 de abril de 2017.

* Valor referente ao desconto para pagamento até o 1º dia útil do mês da mensalidade


DURAÇÃO: 4 semestres
MENSALIDADE (NOTURNO): R$ 492,04*
CONCEITO MEC: 4

INSCREVA-SE JÁ!

COMO PROCEDER:

  • Após finalizar a inscrição no processo seletivo, pague a taxa de inscrição, imprima o comprovante e compareça na data de sua avaliação;
  • O resultado será divulgado no Painel do Candidato, disponível no site, vestibular.faa.edu.br, conforme data informada no Edital do processo seletivo vigente.
  • Após a notificação de aprovação, dirija-se a Secretária Geral do Centro de Ensino Superior de Valença - CESVA/FAA - Rua Sargento Vitor Hugo, 161, Fátima - Valença/RJ,  de segunda a sexta-feira, das 9h às 20h, com os documentos necessários para a matrícula.
 

Confira o edital abaixo.

Ver Arquivo

Para você que já começou a estudar em outra instituição de ensino e tem interesse em se tornar aluno do Centro de Ensino Superior de Valença, o CESVA/FAA aceitará transferência de alunos regulares de instituição nacional, para prosseguimento dos estudos no mesmo curso ou em curso afim, desde que requerida no prazo fixado no Calendário Acadêmico*.

Confira aqui as vantagens:

30% de desconto nas mensalidades até o final do curso (exceto para o curso de Medicina).**

Ingresso sem necessidade de realização de prova (exceto para o curso de Medicina).


Documentação necessária para análise:


  • Carteira de Identidade
  • CPF
  • Histórico escolar
  • Programa das disciplinas cursadas
  • Declaração de regularidade acadêmica
  • Declaração de situação junto ao ENADE

A documentação pertinente à transferência deverá ser original.



*Mediante ao edital do processo seletivo e havendo vagas.

**Exceto nas mensalidades de janeiro e julho, desconto não cumulativo com outros benefícios.

Para você que já concluiu a graduação de ensino superior e quer continuar a aprimorar os seus conhecimentos no Centro de Ensino Superior de Valença - CESVA/FAA - confira aqui as vantagens:


  • Portadores de diploma de outras Instituições:

30% de desconto nas mensalidades até o final do curso (exceto para o curso de Medicina),*


  • Portadores de diploma do CESVA/FAA:

50% de desconto nas mensalidades até o final do curso (exceto para o curso de Medicina).*


Ingresso sem necessidade de realização de prova (exceto para o curso de Medicina).**


Documentação necessária (original e cópia):

Diploma e Histórico da Graduação

Certificado Conclusão do Ensino Médio

Histórico Escolar do Ensino Médio

Cédula de Identidade

CPF

Título de Eleitor

Certidão de Nascimento ou de Casamento

Comprovante de Residência

Uma foto 3 x 4.

Documento de Regularidade Militar

  

*Exceto nas mensalidades de janeiro e julho, desconto não cumulativo com outros benefícios.

**Mediante ao edital do processo seletivo e havendo vagas.

Curso: Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos


Carga Horária Total: 1760 horas


Duração do curso: Mínimo: 4 semestres


Acesse a grade Curricular do Curso.

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Conheça o corpo docente que integra o curso de Gestão de Recursos Humanos:


Anne Jefferson Correa da Silva - Currículo Lattes


Carlos Antonio da Silva Carvalho - Currículo Lattes

João Eduardo de Alves Pereira - Currículo Lattes

Jorão Gomes - Currículo Lattes

Laise  Navarro Jardim - Currículo Lattes

Lenilson Vidal de Souza - Currículo Lattes

Luis Clovis do Nascimento - Currículo Lattes

Luis Sergio Alves da Costa - Currículo Lattes

Raimundo Cesar de Oliveira Mattos - Currículo Lattes

Tauller Augusto de Araújo Matos - Currículo Lattes

Carlos Antonio da Silva Carvalho - Currículo Lattes

Mestre em Sistemas de Gestão pela Universidade Federal Fluminense/UFF, MBA em Organizações e Estratégia (UFF), MBA em Gestão de Recursos Humanos (Universidade Gama Filho/UGF), MBA em Marketing (UGF) e Graduação em Administração (UGF).


E-mail: carlos.carvalho@faa.edu.br



O Programa Universidade para Todos (ProUni) foi criado em 2004, pela Lei nº 11.096/2005, e tem como finalidade a concessão de bolsas de estudos integrais e parciais a estudantes de cursos de graduação e de cursos sequenciais de formação específica, em instituições privadas de educação superior.


De acordo com o Ministério da Educação, para ingressar no Prouni é necessário cumprir os requisitos previstos pelo MEC e participar do processo seletivo.


 - Quais são os requisitos para ser bolsista do Prouni?

Podem participar do Prouni os estudantes brasileiros que não possuam diploma de curso superior e que atendam a pelo menos uma das condições abaixo:

  • ter cursado o ensino médio completo em escola da rede pública;
  • ter cursado o ensino médio completo em escola da rede privada, na condição de bolsista integral da própria escola;
  • ter cursado o ensino médio parcialmente em escola da rede pública e parcialmente em escola da rede privada, na condição de bolsista integral da própria escola privada;
  • ser pessoa com deficiência;
  • ser professor da rede pública de ensino, no efetivo exercício do magistério da educação básica e integrando o quadro de pessoal permanente da instituição pública e concorrer a bolsas exclusivamente nos cursos de licenciatura. Nesses casos não há requisitos de renda.

Para concorrer às bolsas integrais o candidato deve ter renda familiar bruta mensal de até um salário mínimo e meio por pessoa. Para as bolsas parciais de 50%, a renda familiar bruta mensal deve ser de até três salários mínimos por pessoa.


 - Como funciona o processo seletivo do Prouni?

O processo seletivo do Prouni é composto por duas fases: processo regular e processo de ocupação das bolsas remanescentes.

No processo regular pode se inscrever o candidato que tenha participado da edição do Exame Nacional do Ensino Médio (Enem) do ano imediatamente anterior e que tenha obtido, no mínimo, 450 pontos na média das notas das provas do Exame e nota acima de zero na redação.

No processo para ocupação das bolsas remanescentes pode se inscrever o candidato que:

  • seja professor da rede pública de ensino, no efetivo exercício do magistério da educação básica e integrando o quadro de pessoal permanente da instituição pública, para os cursos com grau de licenciatura destinados à formação do magistério da educação básica; ou
  • tenha participado do Enem, a partir da edição de 2010, e que tenha obtido, em uma mesma edição do referido exame, média das notas nas provas igual ou superior a 450 pontos e nota superior a zero na redação.

Em ambos os processos as inscrições são gratuitas e efetuadas exclusivamente pela internet, por meio da página do Prouni.

São realizados dois processos seletivos do Prouni por ano, um no primeiro semestre e outro no segundo semestre.


Para maiores informações, acesse os links abaixo:

Como funciona

Documentação

Cronograma


COLAPS

O que é Colaps?

Comissões Locais de Acompanhamento e Controle Social do Programa Universidade para Todos - Prouni.

São órgãos colegiados, de natureza consultiva instituídos em cada Instituição de Ensino Superior - IES participante do Prouni, com função preponderante de acompanhamento, averiguação e fiscalização da implementação local do Programa Universidade para Todos - Prouni nas IES, devendo promover também a articulação entre a CONAP e a comunidade acadêmica das IES participantes do programa, com vistas ao seu constante aperfeiçoamento.

2. Com qual finalidade veio a ser instituída as Comissões Locais do Prouni?

As Comissões Locais veem com a finalidade de aprimorar as relações acadêmicas entre os bolsistas Prouni e as Instituições de Ensino Superior - IES. Por serem instaladas em cada endereço de oferta de bolsas das IES participantes do Prouni, as Comissões Locais assim mais próximas a realidade acadêmica de cada IES, poderão atender os questionamentos da comunidade do Prouni levantados através de reclamações, denúncias, críticas e sugestões inerentes ao programa e dirigidas a Comissão. Desse modo foi estabelecido no Art. 2º da Portaria nº 1.132, a qual dispões sobre a Instituição das Comissões Locais de Acompanhamento e Controle Social do Programa Universidade para Todos - Prouni, que compete as Comissões Locais:

I - exercer o acompanhamento, averiguação e fiscalização da implementação do Prouni nas Instituições de Ensino Superior (IES) participantes do Programa;

II - interagir com a comunidade acadêmica e com as organizações da sociedade civil, recebendo reclamações, denúncias, críticas e sugestões para apresentação, se for o caso, a Comissão Nacional de Acompanhamento e Controle Social do Prouni - CONAP;

III - emitir, a cada processo seletivo, relatório de acompanhamento do Prouni.



Maiores informações:

PROUNI - EDITAL 2017

PROUNI - EDITAL 2016

ORIENTAÇÃO AOS CANDIDATOS - 2017

ORIENTAÇÃO AOS CANDIDATOS - 2016


RELAÇÃO DE CLASSIFICADOS DA LISTA DE ESPERA DO PROUNI - 1º SEMESTRE DE 2017

CLASSIFICADOS - LISTA DE ESPERA PROUNI - 1º SEMESTRE DE 2017


Resultado Lista de Espera Processo Seletivo -­ 1º semestre de 2017

GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS


Resultado Lista de Espera Processo Seletivo -­ 2º semestre de 2016

GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS


RELAÇÃO DE APROVADOS DA LISTA DE ESPERA DO PROCESSO SELETIVO PROUNI - 1º SEMESTRE DE 2016

APROVADOS DA LISTA DE ESPERA DO PROUNI - 1º SEMESTRE DE 2016


Resultado Lista de Espera Processo Seletivo -­ 1º semestre de 2016

GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS

Para ingresso no Centro de Ensino Superior de Valença - CESVA/FAA - o candidato poderá realizar o aproveitamento de resultado obtido no Exame Nacional do Ensino Médio (ENEM).

Os candidatos que optarem pelas vagas do ENEM deverão se inscrever no Processo Seletivo do CESVA/FAA e declarar esta opção no momento da inscrição.

Para utilizar a nota do ENEM, além de indicar essa opção no formulário de inscrição, o candidato deverá entregar o comprovante legal (boletim de desempenho do ENEM) na Secretaria Geral do CESVA/FAA.

O ano em que o resultado do ENEM será considerado, bem como o percentual de vagas destinadas aos candidatos e valor da média mínima atribuível ao conjunto de provas será determinado pelo edital vigente.


*O aproveitamento da nota do ENEM é válido apenas para ingresso na Instituição, não valendo para descontos nas mensalidades.




FAA - FUNDAÇÃO EDUCACIONAL D. ANDRÉ ARCOVERDE | CENTRO DE ENSINO SUPERIOR DE VALENÇA
R. SARGENTO VITOR HUGO, Nº 161 | FÁTIMA - VALENÇA/RJ | CEP 27600-000 | TELEFONE: (24) 2453-0700

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